Ułatwienia dostępu

Przejdź do głównej treści

Oferty pracy

Data publikacji:

Rozpocznij karierę IT w sektorze finansowym – Młodszy Administrator Systemów IT

Miejsce pracy: Bank Spółdzielczy w Jasieńcu
ul. Warecka 44, 05-604 Jasieniec

Szanowny Kandydacie, jeśli jesteś na początku swojej drogi zawodowej w branży IT i zależy Ci na zdobyciu solidnego doświadczenia, zapraszamy do Banku Spółdzielczego w Jasieńcu. Jesteśmy instytucją finansową łączącą tradycję z nowoczesnymi technologiami, a dołączając do naszego zespołu, zyskasz unikalną możliwość nauki od doświadczonych specjalistów.

Twoje zadania na tym stanowisku:

  • Administracja Infrastrukturą Sieciową i Serwerową: Asystowanie w konfiguracji sprzętu sieciowego (routery, switche) oraz zarządzanie systemami operacyjnymi Linux i Windows, a także środowiskami wirtualizacji (np. VMware, Proxmox). Utrzymanie sprawności i konfiguracja sprzętu komputerowego i biurowego w placówkach Banku.
  • Zarządzanie Kopiami Zapasowymi i Ciągłością Działania (BCP): Zapewnienie bezpieczeństwa danych poprzez tworzenie, odtwarzanie oraz regularne testowanie kopii zapasowych systemów bankowych, a także aktywny udział w testowaniu planów ciągłości działania.
  • Współpraca z Właścicielami Systemów i Partnerami: Bliska współpraca z biznesowymi właścicielami systemów bankowych w zakresie ich bieżącego utrzymania i optymalizacji. Kooperacja z dostawcami oprogramowania oraz instytucjami Nadzorczymi.
  • Wsparcie w Bezpieczeństwie Informacji: Podstawowa ochrona systemów IT zgodnie z rygorystycznymi wytycznymi bezpieczeństwa (w tym wymogami NIS 2, DORA, KSC). Uczestnictwo w procesach testowania cyberodporności cyfrowego banku oraz asystowanie w monitorowaniu logów i wczesnym identyfikowaniu potencjalnych zagrożeń.
  • Zarządzanie Usługami IT i Raportowanie Zarządcze: Wsparcie w monitorowaniu działania kluczowych usług IT pod kątem ich wydajności i dostępności oraz pomoc w sprawnym zarządzaniu usługą domenową Active Directory. Przygotowywanie danych i raportowanie do Zarządu Banku w ramach systemu informacji zarządczej (co pozwoli Ci poznać biznesowy aspekt funkcjonowania IT).
  • Prace konserwacyjne i wdrożeniowe (wymagające elastyczności): Przeprowadzanie aktualizacji systemów, wymiana serwerów oraz urządzeń sieciowych. Z uwagi na konieczność zachowania ciągłości biznesowej Banku, zadania te są realizowane okresowo w godzinach popołudniowych lub po standardowych godzinach pracy.
  • Tworzenie i Zarządzanie Dokumentacją: Uczestnictwo w tworzeniu i bieżącej aktualizacji dokumentacji technicznej dla administrowanych systemów bankowych.
  • Współpraca z Zespołem: Praca z doświadczonym specjalistami w celu zdobywania praktycznych umiejętności i wiedzy, a także udział w projektach rozwojowych Banku.

Nasze oczekiwania wobec Ciebie:

  • Aktualne studia informatyczne lub pokrewne (np. bezpieczeństwo informacji, sieci komputerowe) albo wykształcenie wyższe w tych dziedzinach.
  • Podstawowa znajomość systemów operacyjnych Linux i Windows.
  • Rozumienie działania protokołów sieciowych (TCP/IP) oraz podstawowych usług internetowych (DNS, DHCP).
  • Zainteresowanie cyberbezpieczeństwem, rozumienie pojęć (SOC, SIEM, SOAR, EDR, PortSecurity)
  • Gotowość do okazjonalnej pracy w godzinach popołudniowych/wieczornych (w ramach zaplanowanych prac konserwacyjnych infrastruktury).
  • Czynne prawo jazdy kat. B (wymagane do wizyt serwisowych w naszych placówkach).
  • Wysoka kultura osobista, odporność na stres przy pracy pod presją czasu oraz gwarancja uczciwości i ścisłej poufności.

Co oferujemy w zamian:

  • Umowę o pracę w okresie próbnym z intencją szybkiego przejścia na stałą umowę o pracę.
  • System jednozmianowy (z wyłączeniem zaplanowanych prac popołudniowych) pozwalający na zachowanie balansu między pracą a życiem prywatnym.
  • Stałe, codzienne wsparcie bezpośredniego przełożonego.
  • Szczegółowe szkolenia rozwijające kompetencje z zakresu bezpieczeństwa informacji, finansów i bankowości.
  • Wynagrodzenie rosnące proporcjonalnie do zdobywanego doświadczenia oraz przejmowanych obowiązków.
  • Atrakcyjny pakiet benefitów, obejmujący prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny (PPE) oraz pakiet socjalny.

 

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).

Aby wziąć udział w procesie rekrutacji, prosimy o przesłanie CV, na adres:

e mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Uprzejmie informujemy, że z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie celem ustalenia terminu odbycia spotkania z Zarządem Banku.

W związku z realizacją obowiązku informacyjnego w zakresie przetwarzania danych osobowych

Bank Spółdzielczy w Jasieńcu informuje

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – zwanego dalej: „RODO” informujemy, iż:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych jest Bank Spółdzielczy z siedzibą w Jasieńcu, ul. Warecka 44, 05-604 Jasieniec (dalej jako: „Bank”);
  2. we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przez Bank może się Pani/Pan skontaktować z naszym Inspektorem Ochrony Danych dostępnym pod adresem e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.;
  3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji przez dział kadr obowiązków na podstawie art. 6 RODO ust. 1 lit. f przy czym: prawnie uzasadnionym interesem realizowanym przez Bank jest wykonywanie rekrutacji na pracownika Banku;
  4. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu wybrania kandydata i zakończenia procesu rekrutacji.
  5. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych osobowych, prawo do żądania poprawienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania tych danych, prawo do przenoszenia danych.
  6. Z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia sprzeciwu przeciwko przetwarzaniu danych, bez podania przyczyny jest Pani/Pan uprawniony do wniesienia sprzeciwu, gdy dane wykorzystywane są do celów marketingu bezpośredniego.
  7. W dowolnym momencie ma Pani/Pan prawo cofnąć udzieloną zgodę, co pozostanie jednak bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  8. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzoru, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy.
  9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymagane do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie niemożność wzięcia udziału w obecnych oraz przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez Bank.
  10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.

Analityk kredytowy

Miejsce wykonywania pracy:

Bank Spółdzielczy w Jasieńcu
ul. Warecka 44, 05-604 Jasieniec

Od kandydatów oczekujemy:

  • zdolności do analitycznej oceny sytuacji ekonomiczno - finansowej kredytobiorców,
  • doświadczenie w bankowości lub branży finansowej na podobnym stanowisku,
  • umiejętności oceny prawnych zabezpieczeń ekspozycji kredytowych,
  • preferowane wykształcenie w zakresie finansów, ekonomii, prawa,
  • orientacja na wynik, komunikatywność, samodzielność i terminowość w realizacji zadań,
  • praktyczna znajomość MS Office.

Zakres odpowiedzialności:

  • weryfikacja dokumentacji kredytowej pod kątem kompletności, poprawności i wia­rygodności,
  • wykonywanie analiz sytuacji ekonomiczno-finansowej Klientów oraz oceny projektów inwestycyjnych w ramach oceny wniosków kredytowych, przekazywanych przez placówki sprzedażowe Banku,
  • ocena warunków i poziomu zabezpieczenia transakcji kredytowych Banku, dokonywana w ramach oceny wniosków kredytowych,
  • wyznaczanie klasy ryzyka (ratingu) na podstawie przeprowadzonej oceny ekonomiczno-finansowej Klienta,
  • przygotowywanie Raportów Kredytowych, arkuszy ocen i propozycji warunków kredytowania, uwzględniających wyniki dokonywanych analiz,
  • ocena adekwatności zabezpieczeń,
  • dokonywanie okresowego przeglądu zabezpieczeń w obszarze całego portfela kredytowego,
  • współpraca i nadzór nad systemami wymiany informacji (tj. BIK, MIG-BR, MIG-DZ, AMRON, KRD, Bankowy Rejestr),
  • sporządzanie zbiorczej sprawozdawczości z działalności kredytowej na potrzeby Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa,
  • rozliczanie zapotrzebowań na dopłaty do kredytów preferencyjnych,
  • tworzenie bazy wewnętrznej cen nieruchomości dla potrzeb kredytowych,
  • współudział w tworzeniu regulacji wewnętrznych w zakresie ryzyka kredytowego.

Oferujemy:

  • umowę o pracę na pełny etat,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia zawodowego,
  • udział w szkoleniach umożliwiających podnoszenie kwalifikacji zawodowych,
  • pakiet benefitów: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, pracowniczy program emerytalny, pakiet socjalny.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).

Aby wziąć udział w procesie rekrutacji, prosimy o przesłanie CV, na adres:

e mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Uprzejmie informujemy, że z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie celem ustalenia terminu odbycia spotkania z Zarządem Banku.

W związku z realizacją obowiązku informacyjnego w zakresie przetwarzania danych osobowych

Bank Spółdzielczy w Jasieńcu informuje

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – zwanego dalej: „RODO” informujemy, iż:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych jest Bank Spółdzielczy z siedzibą w Jasieńcu, ul. Warecka 44, 05-604 Jasieniec (dalej jako: „Bank”);
  2. we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przez Bank może się Pani/Pan skontaktować z naszym Inspektorem Ochrony Danych dostępnym pod adresem e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.;
  3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji przez dział kadr obowiązków na podstawie art. 6 RODO ust. 1 lit. f przy czym: prawnie uzasadnionym interesem realizowanym przez Bank jest wykonywanie rekrutacji na pracownika Banku;
  4. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu wybrania kandydata i zakończenia procesu rekrutacji.
  5. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych osobowych, prawo do żądania poprawienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania tych danych, prawo do przenoszenia danych.
  6. Z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia sprzeciwu przeciwko przetwarzaniu danych, bez podania przyczyny jest Pani/Pan uprawniony do wniesienia sprzeciwu, gdy dane wykorzystywane są do celów marketingu bezpośredniego.
  7. W dowolnym momencie ma Pani/Pan prawo cofnąć udzieloną zgodę, co pozostanie jednak bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  8. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzoru, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy.
  9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymagane do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie niemożność wzięcia udziału w obecnych oraz przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez Bank.
  10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.

Administrator

Bank Spółdzielczy w Jasieńcu